• Login
  • 0

    Geen producten in je winkelmand.

Inclusie en intimiteit binnen producties

Voor productieteams in musicals, theater, film en andere podiumkunsten

 

Hoe zorg je voor een veilige, inclusieve en professionele werkomgeving waarin artistieke kwaliteit kan floreren? De verschillende workshops richten zich op inclusie in combinatie met intimiteit binnen producties. Door deze thema’s integraal te benaderen, ontstaat ruimte voor vertrouwen, creativiteit en spelvrijheid.

De trainingen worden gezamenlijk verzorgd door een inclusie-expert en een intimiteits-coördinator. Deze combinatie waarborgt zowel aandacht voor sociale veiligheid en machtsverhoudingen als voor artistieke processen en kwaliteit.

het belang van aandacht voor inclusie en intimiteit binnen producties

Producties vragen om intensieve samenwerking, fysieke nabijheid en een hoog niveau van onderling vertrouwen. Juist bij intieme scènes en andere kwetsbare momenten is het essentieel dat iedereen binnen het team werkt vanuit gedeelde waarden, heldere afspraken en professionele grenzen. 

Deze workshops ondersteunt teams bij het bewust en zorgvuldig vormgeven van die samenwerking. Deelnemers krijgen inzicht in hoe veiligheid en inclusie niet alleen randvoorwaarden zijn, maar actief bijdragen aan artistieke kwaliteit en creativiteit. 

Er wordt gewerkt aan het ontwikkelen van een gezamenlijke taal en een gedeelde professionele standaard, zodat verwachtingen expliciet worden en misverstanden worden voorkomen. Tegelijkertijd biedt de training ruimte om bewuste keuzes te maken die recht doen aan zowel persoonlijke grenzen als het artistieke proces, zonder concessies te doen aan de inhoud of kwaliteit van de productie.

Algemene sessie Inclusie & intimiteit

Deze interactieve basissessie biedt deelnemers een gedeeld vertrekpunt voor diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie en de betekenis daarvan in de dagelijkse samenwerking binnen een productie. 

Deelnemers verkennen hoe deze principes doorwerken in rollen, verantwoordelijkheden en onderlinge verhoudingen op de werkvloer. Daarnaast staat het begrip intimiteit centraal: wat vraagt het van makers, spelers en crew, en hoe dragen gedeelde waarden en duidelijke afspraken bij aan veilige en zorgvuldige artistieke keuzes? 

De sessie maakt inzichtelijk hoe inclusieve samenwerking en sociale veiligheid geen beperking vormen, maar juist voorwaarden zijn voor creativiteit, expressie en spelvrijheid binnen het artistieke proces.

Verdiepingssessie Inclusie & intimiteit voor ondersteunende functies

Deze verdiepingssessie is specifiek ontwikkeld voor medewerkers in ondersteunende rollen en sluit aan bij hun dagelijkse praktijk binnen producties. De training richt zich op professionele grenzen en nabijheid, inclusie, machtsverhoudingen en de verantwoordelijkheid die daarbij hoort.

Vanuit concrete situaties, zoals omkleden, fysieke nabijheid met castleden en diversiteit in kostuums qua kleur, pasvorm en culturele betekenis, onderzoeken deelnemers hoe zij veiligheid kunnen waarborgen zonder concessies te doen aan artistieke kwaliteit.

De sessie vergroot het bewustzijn van de eigen rol en invloed, biedt praktisch handelingsperspectief en draagt bij aan duidelijke, professionele omgangsvormen binnen het team.

Team-reset bij nieuwe castleden of medewerkers

Deze verdiepingssessie is specifiek ontwikkeld voor medewerkers in ondersteunende rollen en sluit aan bij hun dagelijkse praktijk binnen producties. De training richt zich op professionele grenzen en nabijheid, inclusie, machtsverhoudingen en de verantwoordelijkheid die daarbij hoort.

Vanuit concrete situaties, zoals omkleden, fysieke nabijheid met castleden en diversiteit in kostuums qua kleur, pasvorm en culturele betekenis, onderzoeken deelnemers hoe zij veiligheid kunnen waarborgen zonder concessies te doen aan artistieke kwaliteit.

De sessie vergroot het bewustzijn van de eigen rol en invloed, biedt praktisch handelingsperspectief en draagt bij aan duidelijke, professionele omgangsvormen binnen het team.

De sessies worden incompany aangeboden en sluiten altijd aan bij de specifieke context, werkwijze en fase van de productie.

Inhoud en werkvormen worden afgestemd op het team, de discipline en de vragen die spelen in de productie. De sessies zijn interactief en sterk praktijkgericht, met ruimte voor dialoog, reflectie en het bespreken van herkenbare situaties.

Het aanbod kan worden afgenomen als losse sessies of als samenhangend traject, afhankelijk van de behoefte. Graag denken Cynthia en Madhu mee over welke opzet het beste past bij jullie productie, teamdynamiek en planning.

Samenwerkende producties

Meet the experts

 

 

 

 

Madhu Mathoera is inclusie-expert, gedragsveranderaar en auteur. Met ruime ervaring ondersteunt zij organisaties en teams bij het duurzaam verankeren van inclusie in samenwerking, processen en beleid.

Fotograaf: Isabel Sanchez Olid

 

 

 

 

Cynthia Abma is acteur, voice-over en intimiteitscoördinator. Ze is al jaren een vertrouwd gezicht in Nederlandse film-, televisie- en theaterproducties en heeft een brede en veelzijdige staat van dienst.

Meer informatie ontvangen?

Over De Inclusieve Organisatie

Madhu Mathoera is expert op het gebied van diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie. De Inclusieve Organisatie biedt gratis tools, trainingen en workshops voor het creëren van gelijke kansen en het bevorderen van diversiteit binnen jouw bedrijf.

Contact

De Inclusieve Organisatie

Madhu Mathoera

📩 Contact? Klik hier

top
© 2026 De inclusieve organisatie

IS JOUW DGI-KENNIS UP TO DATE?

Schrijf je in voor de nieuwsbrief en blijf op de hoogte van het laatste DGI-nieuws!