Mansplaining

‘Mansplaining’ is een term die wordt gebruikt om een ​​situatie te beschrijven waarin een man iets op een neerbuigende of betuttelende manier aan een vrouw uitlegt, waarbij er vaak van wordt uitgegaan dat de vrouw minder kennis of begrip heeft van het onderwerp.  Dit gedrag kan frustrerend en kleinerend zijn voor vrouwen en kan de genderongelijkheid in stand houden.

De redenen waarom mannen zich bezighouden met mansplaining kunnen variëren, maar het kan te wijten zijn aan maatschappelijke normen die mannen in posities van macht en autoriteit plaatsen. Het effect van mansplaining kan ertoe leiden dat vrouwen zich gemarginaliseerd of tot zwijgen gebracht voelen, en tot een gebrek aan diversiteit in perspectieven en ideeën.

Boeken

Video's


Artikelen

Podcast Slavernij

Mis je iets? Laat het ons weten!

Meer leren over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie?

Volg dan de gratis online cursus De inclusieve organisatie.

Over De Inclusieve Organisatie

Madhu Mathoera is expert op het gebied van diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie. De Inclusieve Organisatie biedt gratis tools, trainingen en workshops voor het creëren van gelijke kansen en het bevorderen van diversiteit binnen jouw bedrijf.

Contact

De Inclusieve Organisatie

Madhu Mathoera

📩 Contact? Klik hier

top
© 2024 De inclusieve organisatie

IS JOUW DGI-KENNIS UP TO DATE?

Schrijf je in voor de nieuwsbrief en blijf op de hoogte van het laatste DGI-nieuws!